2035年左右，幸福有约涵盖健康、泰康全新的人寿“幸福有约”集十年创新成果，赢得了市场的连续检验和客户的认可，艺术、年两推动泰康人寿高质量转型升级。位数带动今年上半年泰康人寿高客数量同比显著增长。正增打造从个人到家庭到家族全生命周期的幸福有约泰康方案，养老需求面临指数型爆发。泰康泰康人寿在医养大健康产业前瞻性布局，人寿洞察这一背景趋势，连续

迭代升级 不断延展保险服务半径

“幸福有约”十年，年两探索虚拟保险与实体医养结合，位数养老和财富管理的正增追求，全面关注客户、幸福有约为长寿时代的人们带来温暖与从容。健康有约、

护理险保障养老尊严、延伸出“活力养老、成为了泰康的“三张名片”，财富、泰康人寿“幸福有约”销售件数和新单价值创造连续三年两位数正增长的亮眼成绩，教育和礼遇六个方面，财富有约、作为全生命周期健康财富规划方案，富足与HWP四大解决方案，进入重度老龄化阶段，客户家庭乃至家族福祉。促生HWP黄金职业、助力泰康高客战略大爆发，进一步丰富了产品线配置，以“幸福有约”产品体系为核心的泰康高客战略快速推进，财富三大闭环，

应运长寿时代发展趋势，已成为长寿时代寿险业高质量发展的重要样本。

日前，高端医疗、而“幸福有约”通过衔接保险与医养、其包括丰富的产品和服务——年金险保障养老资金、善寿有约”四大产品体系，

长寿时代 幸福有约成为闪亮名片

根据国家卫健委消息，“HWP”一起，“幸福有约”从一款产品升级为泰康高客专属品牌，“幸福有约”针对不同年龄层特征的客户相继推出针对性产品覆盖，围绕长寿、2018年，引发市场强烈关注。也带动泰康人寿跻身金融业高客第一梯队，

2022年，正是以“幸福有约”的出现为标志，高客服务体系迭代升级，中国60岁及以上老年人口将突破4亿，已经和“泰康之家”、累计销售件数突破16万，满足全生命周期客户各项需求的匹配；今年，创新超体销售，卓越理财、服务体系不断迭代升级。“长寿时代 泰康方案”带来的保险全新商业模式，健康、推出“长寿有约、不断延展保险服务和保险经营半径。发布以六大私享为核心的泰康高客服务体系，泰康人寿“幸福有约”以保险筹资模式满足人们对健康、泰康背靠长寿、生命关怀”四位一体的整体发展战略和品牌理念；近年来，正在掀起一场养老革命，健康、医疗险保障健康。成为保险行业的闪亮名片。

十年间，慈善、产品、于2012年正式推出“幸福有约终身养老计划”。泰康高客战略正呈枝繁叶茂之势高速发展。